第五期浙江省基层卫生管理骨干进修班顺利开班

        5月23日晚上，K 334教室灯火辉煌、热闹非凡，在浙大心理学龚惠香教授引导与带领下，一场别开生面的破冰训练——“相识是缘”正在温情上演。刚刚来校报到的，来自全省各地乡镇卫生院、社区卫生服务中心的50名院长/主任们热情参与，通过相识接龙、滚雪球、同心同德、签订契约等环环相扣的系列活动，让陌生拘谨的50位学员在短短两小时内迅速相识，融入集体，感受团队的温暖与力量。破冰训练课拉开了第五期浙江省卫生管理骨干进修班进修班的序幕,亦为后期小组专题研讨、团队实地观摩课程奠定了良好的基础，有利于学员更深入透彻地交流学习。

5月24日上午，第五期浙江省基层卫生管理骨干进修班举行了简短的开班仪式。会议由省卫生计生委副主任王国敬主持，省卫生计生委主任杨敬、副主任王国敬、基层处处长胡玲、我校校长赵峰、副校长俞月萍等领导出席仪式并作重要讲话。

开班典礼上，杨敬主任就认清形势，贯彻落实医改新政策提出了要求，希望来自全省的等级乡镇卫生院、示范社区卫生服务中心的院长/主任通过学习，学会思考，珍惜来自不易的学习机会，把老师所教的理论知识和学员之间交流互动获得的新经验，学以致用，做好工作，带领各自的基层医疗卫生机构成为基层卫生单位的榜样，带头新医改政策的落地，推动医改向前发展。

赵峰校长代表学校为进修班开班致辞，他向学员们介绍了杭州医学院的基本情况，面对学校升格为杭州医学院后开班的第一期进修班，他表示作为具体承办单位，一定不辜负卫计委领导的重托和学员们的期望，努力做好各项协调服务和后勤保障工作，确保此次培训工作的顺利进行，为我省基层卫生事业的发展贡献我们的力量。

浙江省卫生管理骨干进修班，得到省财政厅、省卫计委的大力支持，在基层卫生协会和我校继续教育学院的共同努力下，迄今为止已圆满完成四期200多名学员培训任务，收到良好的效果，它是我省加强基层卫生管理人才队伍建设、深化基层医疗卫生机构体制机制改革、全面推进责任医生签约服务和基层首诊、进一步提高基层卫生服务质量的一项重要举措。正如杨敬主任说的那样，全省有1600多家基层社区卫生院、卫生服务中心，我们目前只培训了200多家，培训的任务任重而道远，继续教育学院将不断总结经验，提高办班质量，做好服务工作，为把继续教育学院培训中心打造成为培训基层卫生管理干部的“黄埔军校”，把基层卫生管理骨干进修班打造成为培训项目的“品牌”而不断努力、开拓、创新。 （郑磊 卢湫/文  卢湫/图）